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【海外升學攻略】英國大學聯招 (UCAS) 報名必睇!中五 / 中六學生「黃金 12 個月」備戰時間表
很多香港家長打算送子女到英國升讀大學,但往往低估了準備時間。英國大學聯招系統(UCAS)的競爭日益激烈,加上醫科等「神科」及頂尖學府(如牛津、劍橋)的截止日期特別早,一旦錯過死線,就只能白白浪費一年時間! 如果你計劃讓子女在 2027 年 9 月入讀英國大學,現在正是最關鍵的時刻。OPTour 為各位家長及同學整理了 UCAS 申請流程中最重要的「黃金 12 個月」時間表,助你無痛規劃,穩奪頂尖學府入場券。 UCAS 系統正式開放提交申請 2026年9月上旬 踏入 9 月,同學已經可以正式在 UCAS 系統上提交 2027 年度的大學申請。此時,Personal Statement(個人自薦信)應該已經進入最後定稿階段,並且需要選定最多 5 個心儀的大學課程。強烈建議盡早遞交,避免臨近截止日期時系統擠塞。 牛津、劍橋及醫學類「神科」截止報名 2026年10月15日 這是第一個極其重要的死線!所有申請牛津大學 (Oxford)、劍橋大學 (Cambridge),以及所有大學的醫科、牙醫、獸醫課程的學生,必須嚴格在此日期前提交 UCAS 申請。此外,
9月11日


【海外升學2026】傳統「神科」跌落神壇?AI 時代去英澳留學,拆解3大未來必讀「新興專科」
好多香港父母一聽見子女要去英國、澳洲或者加拿大留學,腦海中浮現的「出路藍圖」,無非都是傳統那幾門:醫科、法律、會計,或者金融 BBA。 「去外國讀會計啦,回港考個牌,一世無憂!」 「讀唔到醫,讀 Business 點都穩陣吧?」 如果你在 2026 年的今天還抱著這種思維,送子女去海外升學,極有可能是在親手將他們推向「畢業即失業」的懸崖。隨著生成式 AI(Generative AI)在各行各業深度滲透,很多以前老一輩眼中的「鐵飯碗」,在海外與本地職場的價值正在面臨斷崖式下跌。 在規劃海外升學的選科策略時,我們必須看清現實:哪些傳統專業正在被邊緣化?而真正具備未來防守力、連 AI 都無法替代的「新神科」又是什麼? ⚠️ 警報:這兩大傳統「神科」正在褪色 在考慮海外院校時,請先重新評估以下兩大傳統熱門科目的風險: 1. 初級法律與合規(Legal & Compliance) 過往去英國讀法律(LLB)是無數尖子的首選。但現今大公司的初級法律工作——例如合約審查、案例檢索、盡職調查(Due Diligence)——超過 70% 已經可以由專門的法律 A
8月17日


【海外升學 2026】傳統「神科」跌落神壇?AI 時代去英澳留學,揀錯科隨時「畢業即失業」!拆解 3 大未來必讀新興專科
好多香港父母一聽見子女要去英國、澳洲或者加拿大留學,腦海中浮現的「出路藍圖」,無非都是傳統那幾門:醫科、法律、會計,或者金融。 「去外國讀會計啦,回港考個牌,一世無憂!」 「讀唔到醫,讀 Business 點都穩陣吧?」 如果你在 2026 年的今天還抱著這種思維,送子女去海外升學,極有可能是在親手將他們推向「畢業即失業」的懸崖。 隨著生成式 AI(Generative AI)在各行各業深度滲透,很多以前老一輩眼中的「鐵飯碗」,在海外與本地職場的價值正在面臨斷崖式下跌。在規劃海外升學的選科策略時,我們必須看清現實:哪些傳統專業正在被邊緣化?而真正具備未來防守力、連 AI 都無法替代的「新興神科」又是什麼? 一、 警報:這兩大傳統「神科」正在褪色 在考慮海外院校時,請先重新評估以下兩大傳統熱門科目的風險: 初級法律與合規(Legal & Compliance): 過往去英國讀法律(LLB)是無數尖子的首選。但現今大公司的初級法律工作——例如合約審查、案例檢索、盡職調查(Due Diligence)——超過 70% 已經可以由專門的法律 AI 系統在
7月10日


【海外升學2026】傳統「神科」跌落神壇?AI 時代去英澳留學,揀錯科隨時「畢業即失業」!拆解 3 大未來必讀新興專科
不少香港家長送子女到海外升學,都希望他們能考入名牌大學的「神科」(如傳統的會計、法律、工商管理等),為將來鋪一條安穩的康莊大道。然而,來到 2026 年,隨著 AI 人工智能技術的全面普及,全球職場正經歷一場史無前例的大洗牌。 如果現在還用十年前的思維去為子女選擇大學主修科(Major),隨時會面臨「畢業即失業」的窘境。花了數百萬港元留學,到底讀什麼才不會被 AI 取代?在英國、澳洲等熱門留學國家,現時最受頂尖企業和移民局青睞的「新神科」又是什麼?OPTour 為各位家長全面拆解! ⚠️ 警訊:為什麼傳統「海外升學安全牌」不再安全? 過去,商科(BBA)或一般會計學是留學的熱門首選,因為「百搭」且出路穩定。但現實是,基礎的數據分析、報表生成、甚至初級合約草擬,如今都已經能被 AI 在幾秒鐘內高精度完成。 英澳的大型企業(如四大會計師行、跨國銀行)在招聘畢業生時,已經不再單純看重考生的硬性計算能力或背誦法律條文的能力。他們現在尋找的,是具備跨學科思維(Cross-disciplinary thinking)、能夠操控科技並解決複雜人類社會問題的人才
6月9日
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